Modulo B per RSPP e ASPP, con una durata di 48 ore, tramite videoconferenza (aula virtuale): con attestato di partecipazione, nel rispetto del D.Lgs. 81/2008

Il corso fornisce indicazioni pratiche sulla gestione delle emergenze e sulle procedure da attivare in caso di infortunio. Sono richiamati i criteri generali per la corretta gestione documentale degli adempimenti previsti. Viene approfondito il legame tra la formazione ricevuta e la riduzione del rischio di sanzioni. Il corso pone l'accento sull'aggiornamento continuo delle competenze, elemento centrale della prevenzione. La partecipazione al corso consente di acquisire una visione complessiva del sistema di prevenzione aziendale. Viene illustrato il rapporto tra il ruolo formato e le altre figure del sistema di prevenzione aziendale. Particolare attenzione è dedicata all'individuazione dei pericoli presenti nei luoghi di lavoro e alle metodologie di valutazione dei rischi correlati. Il percorso richiama i principali riferimenti normativi in materia di salute e sicurezza, con un taglio operativo. Il percorso approfondisce i criteri per l'utilizzo corretto dei dispositivi di protezione, quando pertinenti. Viene trattato il tema della vigilanza sul rispetto delle procedure di sicurezza da parte del personale. Il corso richiama inoltre i compiti e le responsabilità connessi al ruolo, con riferimento agli obblighi di legge. Sono illustrati esempi di buone pratiche adottate in contesti aziendali analoghi. Il corso propone una riflessione sui benefici di una gestione efficace della prevenzione in azienda. Il corso fornisce gli strumenti necessari per applicare correttamente le misure di prevenzione in azienda.